Все проекты English Написать директору Вебинары
Импортозамещение
Выбор региона
Ваш город:Красноярск

Ваш регион определился как:
Москва

или
Выбор региона
Выберите другой регион
Поиск

Как «Норникель» перевел 102 робота на отечественную RPA-платформу без остановки процессов

Заказчик

ПАО «ГМК «Норильский никель» – лидер горно-металлургической промышленности России, крупнейший производитель палладия и высококачественного никеля, один из крупнейших производителей платины и меди. Компания также производит кобальт, родий, серебро, золото, иридий, рутений, селен, теллур и серу. Производственные подразделения группы расположены в Норильском промышленном районе, на Кольском полуострове и в Забайкальском крае, а также в Финляндии.


1

Количество автоматизированных рабочих мест

Описание

С 2018 года «Норникель» автоматизировал более 100 процессов на зарубежной RPA-платформе – в управлении персоналом, НСИ, бухгалтерском и налоговом учете, закупках и документообороте.

После ухода иностранного поставщика с российского рынка в 2022 году перед центром компетенций RPA компании встала задача миграции роботов на российское ПО. Переход требовалось совершить максимально оперативно: срок действия лицензий истекал уже в первом квартале 2023 года без возможности продления.

Для реализации масштабного проекта выбрали ИТ-компанию «Первый Бит», которая предложила собственный программно-методологический подход к быстрой оценке миграции – весь объем работ определили всего за пять дней. В ходе подготовки перенесли более 20 переиспользуемых компонентов (скрипты для входа в системы и приложения, скрипты для выгрузки и сохранения данных, кастомные библиотеки), которые применялись в 90% роботов.

Сотрудники центра компетенций RPA прошли базовое обучение по работе с новой платформой. Помимо самостоятельной разработки, команда «Первого Бита» проводила архитектурную верификацию роботов и делилась практиками роботизированной автоматизации. Тесное взаимодействие трех команд – центра компетенций RPA «Норникеля», «Первого Бита» и вендора PIX Robotics – позволило внести в платформу более 85 доработок, отвечающих требованиям центра компетенций и отделов архитектуры и информационной безопасности.

Уникальный фреймворк и переиспользуемые компоненты

Разработали уникальный фреймворк для PIX RPA, доработанный под требования центра компетенций. Он позволяет анализировать работу роботов, отслеживать ошибки и строить отчеты об эффективности. Фреймворк упростил тестирование и отладку.

Контроль качества и ввод в эксплуатацию

Команды выстроили и внедрили процесс тестирования и контроля качества: методологию разработки, чек-лист контроля качества кода из 14 пунктов и внутреннюю обновляемую базу знаний с рекомендациями по миграции на PIX RPA. Прежде чем мигрированный проект попадал в продуктивную среду, код проходил три этапа проверки – разработчик анализировал код в целом, специалист поддержки роботизации проверял логи робота, читаемость проекта и код с точки зрения информационной безопасности, а архитектор проверял использование переиспользуемых скриптов, корректность применения фреймворка и настройки PIX Master. Затем робота тестировал разработчик и проводил приемочное функциональное тестирование по сценарию, согласованному с бизнес-заказчиком.

Сложности миграции

Помимо жесткого срока действия лицензий, команде пришлось привести всю систему роботизации – платформу PIX RPA, серверы приложений и агентов, серверы баз данных, СУБД и инструмент поддержки для анализа ошибок – в соответствие более чем со 150 требованиями информационной безопасности. В процессе миграции периодически требовалось дорабатывать PIX RPA из-за функциональных ограничений или чтобы упростить код.

При этом центр компетенций RPA не мог просто остановить текущую работу: параллельно с миграцией нужно было продолжать реализовывать и запускать новых роботов для бизнес-подразделений – сначала на старой платформе, а с января 2023 года, после окончательного внедрения PIX RPA уже на отечественной платформе. За счет оптимизации внутренних процессов компания смогла реализовать изначально запланированную потребность бизнеса в роботах с минимальными отклонениями от плана. Отдельным блоком работ стало переобучение штатных разработчиков-непрограммистов под новую платформу – актуализация плана и материалов обучения, проведение мастер-классов.

Задачи

1

Мигрировать более 100 программных роботов на отечественную RPA-платформу до истечения срока действия лицензий.

2

Привести инфраструктуру роботизации в соответствие с более чем 150 требованиями информационной безопасности компании.

3

Продолжать разработку и запуск новых роботов для бизнес-подразделений параллельно с миграцией, минимизируя отклонение от изначально запланированного объема.

4

Переобучить сотрудников центра компетенций RPA и штатных разработчиков-непрограммистов работе с новой платформой.

5

Выстроить процесс тестирования и контроля качества, обеспечивающий бесшовный ввод роботов в эксплуатацию.

Результаты

  1. Импортозамещение завершено в срок. Все 102 робота переведены на PIX RPA. Система роботизации приведена в соответствие с 150+ требованиями информационной безопасности и введена в промышленную эксплуатацию.
  2. Команда работает самостоятельно. Центр компетенций RPA прошел обучение и уже не зависит от внешней команды при создании новых роботов.
  3. Разработан уникальный фреймворк. Он ускоряет доработку и отладку роботов. В перспективе будет доступен другим командам через маркетплейс PIX RPA.
  4. Снижены ошибки и трудозатраты на поддержку. Оптимизация кода роботов сократила количество ошибок и трудоемкость поддержки.
  5. Бизнес не заметил перехода. Миграция прошла бесшовно, разработка новых роботов не останавливалась.

Решения, которые мы внедрили клиенту

Примеры внедрения и отзывов клиентов

Посмотреть все кейсы

Закажите индивидуальное коммерческое предложение!

Оставьте контакты и наш специалист предложит несколько вариантов внедрения.

Я даю Согласие на обработку персональных данных в соответствии с Политикой Конфиденциальности

Подключите ЭПД до 1 сентября

Оставить заявку